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人事司布置开展“三对标、一规划”专项行动

【字体:      】     打印     2021-02-23 18:16     来源:水利部网站  

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  本站讯 2月22日下午,人事司召开全司党员干部会议,学习《水利部党组巡视整改“三对标、一规划”专项行动实施方案》,司党支部书记、司长侯京民传达了李国英书记在水利部“三对标、一规划”专项行动动员部署会议上的讲话精神,并对全司开展好专项行动提出了要求。 

  侯京民强调,全司党员干部一是要深刻领会专项行动的重要意义,统一思想认识,切实在提升政治能力上下功夫。要把开展好这次专项行动作为当前和今后一个时期的重大政治任务,以高度的政治责任感和历史使命感全身心投入此次专项行动。要从增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的政治高度自觉对表对标,心怀“国之大者”,进一步提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是要准确把握专项行动的阶段任务,明确责任要求,切实在落实落细上下功夫。要制定落实的具体工作计划,严格按照专项行动的指导思想、目标任务、主要举措、进度安排、工作要求,确保专项行动工作高标准实施、高效率推进、高质量完成。充分利用“一刊一网一群一APP一讲堂”立体化平台,切实组织开展好相关学习研讨活动,在对标过程中同步谋划、同步开展,尽快制订出台“十四五”全国水利人才队伍建设实施方案。三是要努力提高专项行动的实际效果,统筹推进业务工作,切实在提升人事工作质量上下功夫。要结合工作实际,以建设水利干部队伍和专业人才队伍为重点,系统梳理新阶段水利人事工作改革发展面临的新形势、新情况、新问题,深入剖析原因、研究对策、制定措施,进一步找准推动新阶段水利人事工作改革发展的方向和路径,切实做好顺体制、理机制,选干部、配班子,抓教育、聚人才等工作。 

作者:    责编: 魏永静
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